弊社の仕事において最も重要なものは、お客様や仕入先様からの信頼です。
その信頼の要となるのが、「ヒトの力」です。
まず誠実なヒトであること。これが全てのベースであると考えます。
関係する他者や起きている現実と真摯に向き合うことができ、
その上で、仕事に必要な様々なスキル
コミュニケーション力、行動力、発想力を身につけていく努力ができる方。
ヒトはそれぞれ自分の個性(持ち味)があります。
それぞれの個性が輝くフィールドを用意していますので、
人間関係において大切にしていること、貴方の個性など
面接でお聞かせください。
採用の選考は、以下のプロセスで実施いたします。
(モデルケースとなりますので、若干プロセスが異なる場合もあります。)
昇給 | 年1回(4月) |
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賞与 | 年2回(6月・12月) |
休日・休暇 | 日曜・祝日・土曜日(社内行事の為、年間2日程度出社あり) 年間休日:125日 有給休暇:10日(初年度)~20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:計画休暇制度・特別休暇【結婚・忌引・記念日(誕生日or結婚記念日)】 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 厚生施設:会員制リゾートクラブ加入 制度:財形貯蓄、退職金制度、従業員持株制度、産休・育休制度 |